Mediation – der Weg zur fairen Lösung

Im Nachhinein kann man manchmal gar nicht mehr genau sagen, wann alles angefangen hat. Wann aus Unstimmigkeiten Reibereien wurden, wann Wohlwollen in Misstrauen umgeschlagen ist. Dann stellt man fest, dass die Dinge nicht mehr von alleine gut werden. Dass verstreichende Zeit alleine keine Lösung ist, sondern alles eher schlimmer macht, weil sich die Standpunkte verhärten und das Gespräch abgerissen ist. Und weil neue Dinge passieren.

Genau dafür gibt es Mediation. Als allparteiliche Vermittlerin schaffe ich einen sicheren Rahmen, in dem alle Beteiligten gehört werden und gemeinsam Lösungen erarbeiten, die zukunftsfähig und fair sind. Lösungen, die zu Ihnen passen. 

Wissenschaftliche Studien haben es vielfach belegt: Mediation spart Zeit, Geld, Energie und Nerven. Mediation kann Beziehungen zum Guten verändern.

Bewegtes und Bewegendes

So machen wir Mediation

  • Stehen Sie in finanziellen und emotionalen Konflikten …

    als Paar, als Familienunternehmen, als erwachsene Geschwister oder als Angehörige verschiedener Generationen?

  • Wünschen Sie sich …

    dass die familiären Beziehungen erhalten oder wiederhergestellt werden?

  • Ist es Ihnen wichtig …

    Ihre Sicht, Ihre Wünsche und Interessen deutlich zu machen und auch die des anderen kennen zu lernen?

  • Soll es eine faire …

    und zukunftsfähige Lösung für alle Beteiligten geben?

  • Haben Sie schon von Mediation gehört …

    aber keine klare Vorstellung davon?

Familienmediation bietet einen guten Weg, Ihre Konflikte zu beheben. Lösungen werden auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten und sind einvernehmlich. So werden sie tragfähiger und können zur Versöhnung beitragen. Mediation berücksichtigt sowohl emotionale als auch juristische oder wirtschaftliche Folgen. Sie kann verhindern, dass einer oder alle im Konflikt zum Verlierer werden. Mediation: Fair und kostengünstig bei Trennung Bei einer Trennung oder Scheidung müssen Sie viele existentielle Dinge für Ihre Zukunft entscheiden. Die Betreuung der Kinder, die künftige Wohnsituation, Unterhalt, Vermögensaufteilung, etc. Mediation bietet Ihnen die Möglichkeit, für diese Dinge eigene Lösungen zu finden, die zu Ihrer Familie passen. Mit mir als allparteilicher und sachkundiger Mediatorin erarbeiten Sie eine gemeinsame rechtsverbindliche Vereinbarung. Mediation kann dabei helfen, wieder gegenseitigen Respekt und Vertrauen zu gewinnen. Mediation ist möglich vor, während oder statt eines gerichtlichen Verfahrens. Mediation wählen Paare und Eltern die selbst bestimmen wollen, wie sie ihr Leben und das Leben ihrer Kinder nach der Trennung gestalten die eine faire Lösung für sich, den Partner/die Partnerin und die Kinder suchen die einen Kräfte zehrenden Streit im Scheidungsverfahren vermeiden möchten die wissen, dass ein Streit vor Gericht teurer ist als eine einvernehmliche Scheidung die nach der Trennung als Paar noch präsente und verantwortliche Eltern bleiben wollen Ist Mediation in meiner/unserer Situation möglich? Was, wenn schon Anwält:innen eingeschaltet sind? Können wir mit einer psychologischen Mediatorin auch die finanziellen Dinge regeln? Was kommt an Kosten auf uns zu?

Frau Näger hat uns in einer schwierigen Phase einfühlsam und gekonnt unterstützt. Mit ihrer Hilfe haben wir tragfähige und faire Lösungen gefunden. Unsere Kommunikation hat sich merklich entspannt und wir können nun wieder alleine miteinander sprechen. Klare Empfehlung von unserer Seite.

Frau Näger hat unsere Familie bei unserer schwierigen Trennung und Scheidung mit großem Einfühlungsvermögen begleitet. Dadurch, dass sie uns beiden gegenüber gleichermaßen zugewandt war und aufgrund ihrer Kompetenz konnten wir gute Lösungen für uns und unsere Kinder, Haus und Finanzen vereinbaren und viel Streit vermeiden. Das hat uns sehr entlastet. Vielen Dank!

Kontaktieren Sie mich und vereinbaren Sie ein unverbindliches und kostenloses Vorgespräch.

Wirtschaftsmediation – Konflikte lösen, bevor sie teuer werden

Konflikte zwischen Mitarbeitenden, in Führungsteams oder bei der Unternehmensnachfolge sind normale Begleiterscheinungen des Arbeitslebens. Wenn sie aber schwelen, binden sie Energie, schaden dem Klima und kosten bares Geld – in Form von Fehlzeiten, Fluktuation und verlorener Produktivität.

Was sind die Vorteile für Ihr Unternehmen?

Wirtschaftsmediation ist schnell und effizient. Die dabei erarbeiteten Lösungen sind differenziert, tragfähig und berücksichtigen Ihre konkrete Situation. Sie vermeiden langwierige und teure Gerichtsverfahren mit ungewissem Ausgang. Sie können offene und verdeckte Kosten ausschalten, die durch schwelende innerbetriebliche Konflikte entstehen. Ihre guten Geschäftsbeziehungen können erhalten oder wiederhergestellt werden. Die Kosten für Mediation werden nach Stundenaufwand berechnet und sind unabhängig vom Streitwert.

Wann nützt Mediation Ihrem Unternehmen?

  • bei Konflikten zwischen Mitarbeiter:innen, zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden, zwischen Teams, zwischen Abteilungen
  • wenn Spannungen in Familienunternehmen herrschen
  • wenn unterschiedliche Vorstellungen bei der Unternehmensnachfolge bestehen
  • bei arbeitsrechtlichen Verhandlungen im Rahmen von Umstrukturierungsprozessen
  • bei Beziehungs- oder Grundsatzkonflikten auf der Managementebene

Als Mediatorin bin ich allparteilich und für alle Beteiligten da. Ich strukturiere die Verhandlungen und unterstütze Sie alle bei der Entwicklung Ihrer zukunftsorientierten Lösung. Inhaltliche Entscheidungen treffen Sie selbst.

Haben Sie Fragen? Möchten Sie klären, ob Mediation in Ihrem Fall sinnvoll ist?

Nehmen Sie vertraulich und unverbindlich Kontakt zu mir auf.

Mir hat sich auf jeden Fall gezeigt, wie ich in der Wahrnehmung der anderen Mitglieder des Teams wirke. Ich hoffe, dass ich dies auch zukünftig immer wieder einmal zum Anlass nehme, die eigene Art und Weise zu hinterfragen. Auf der anderen Seite habe ich auch einige Hinweise erhalten, was die Hintergründe für Reaktionen anderer Teammitglieder sind.

Sie sind sehr gut auf unsere Bedürfnisse eingegangen und haben jeden von uns ernst genommen. Damit haben Sie eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre geschaffen, die es erst möglich gemacht hat, die vorhandenen Konflikte anzusprechen und diese genauer zu beleuchten.

Im Rahmen der Mediation konnten wir erkennen, dass wir sehr unterschiedlich sind und dass das zum Teil auch Ursache der Probleme war. Sie haben uns geholfen eine Basis zu schaffen, auf der wir zukünftig versuchen können, diese Unterschiedlichkeiten zu nutzen.

NÄCHSTER START AM 01.10.2026 – https://ikom-bonn.de/ausbildung/

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